Offres d’emploi en crèche - Nanterre - Page 2
11 offres trouvées
Descriptif du poste
👶 Directeur / Directrice de Crèche Familiale H/F – Ville de Sèvres (92)
📍 Localisation
Ville de Sèvres
54 Grande Rue – 92310 Sèvres
👶 Capacité d’accueil : 70 enfants, dont 18 via la crèche familiale
🏛 Statut : établissement municipal – crèche familiale.
🚀 Vos missions
• Du projet pédagogique & éducatif
• De la qualité d’accueil enfants / familles
• Du suivi santé & développement (RSAI, psychologue, partenaires médico-sociaux)
• Du pilotage d’une équipe pluridisciplinaire (~20 agents)
• Du suivi et accompagnement de 8 assistantes maternelles au domicile
• De la coordination interne & externe avec les services municipaux
• De la gestion administrative & budgétaire de la structure
• Du respect des règles d’hygiène, sécurité & conditions de travail
• De la continuité de direction
🎯 Profil recherché
✔ Puéricultrice diplômée
✔ IDE
✔ EJE
💸 Rémunération & avantages
🔥 Salaire : 2 400 → 3 900 € net/mois selon profil
🔥 Catégorie A + régime indemnitaire
🔥 2 primes annuelles
🔥 Indemnités repas
🔥 Bonus d’attractivité : +100 € net/mois
mois
🕒 Conditions du poste
• Poste à temps complet
• 25 jours de congés + 17 RTT = 42 jours/an
• Forfait heures supplémentaires mensuel inclus
• Possible logement avec conditions avantageuses
• Voiture de service
• Transport pris en charge à 75 %
• Mutuelle + prévoyance
• Accès gratuit au CE Plurélya
• Restaurant d’entreprise
🎓 Formation & développement professionnel
La Ville de Sèvres investit dans la formation de ses équipes :
📚 2 journées pédagogiques / an
📚 VAE
📚 Conférences & journées thématiques
📚 E-learning & formation continue
📩 Pour postuler :
👉 Candidatures via le formulaire de contact sur Enfancejob !
ou
👉 Inscrivez vous directement sur Enfancejob et Postulez !
Présentation de l'entreprise
Enfancejob, la plateforme spécialisée dans les métiers de la petite enfance 👶✨
Chaque jour, nous accompagnons des milliers de professionnels :
CAP AEPE 👶 | Auxiliaire petite enfance 🍼 | EJE 🎓 | Directrice de crèche 🏢
🚀 Notre mission : vous connecter rapidement avec des crèches, micro-crèches et collectivités partout en France !
Descriptif du poste
Offre d’emploi d’auxiliaire de puériculture pour une micro crèche à Courbevoie (92400).
VOS MISSIONS :
- Participer à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche
- Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles
- Être garant de l’aménagement de l’espace et proposer de nouvelles activités
- Animer l’équipe sur les différentes pratiques pédagogiques ;
- Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur
- Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques
PROFIL RECHERCHÉ :
Jeune diplômé(e) ou avec de l'expérience. Vous souhaitez vous intégrer dans une équipe où règne une bonne ambiance. Vous êtes capable d’impulser de nouvelles idées dans le respect des autres membres de l‘équipe et du projet pédagogique.
PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE :
La crèche est une petite structure qui accueille 20 enfants.
La crèche dispose d’un grand extérieur et de 2 sections.
Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
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Descriptif du poste
Offre d’emploi d’agent petite enfance H/F pour une crèche parentale à Courbevoie (92400)
Présentation de la crèche parentale :
La crèche parentale accueille 18 enfants de 5 mois à l'âge de l'entrée à l'école.
Les parents participent à la vie de la crèche, tant dans la gestion du fonctionnement associatif que par une présence active lors des temps d’accueil. L'équipe de professionnels collabore avec le collectif des parents pour faire vivre le projet éducatif de la crèche : accompagner l’enfant dans son ouverture au monde dans le respect de ses besoins individuels, en particulier la continuité entre la maison et la crèche.
Le/la candidat(e) assure l’animation et l’encadrement du groupe d’enfants, en collaboration avec tous les membres de l’équipe (référence ouverte).
Il/elle crée autour de l’enfant un climat de sécurité, veille à sa santé, son confort, et favorise son développement et son autonomie.
Il/elle est garant(e) du projet pédagogique et des valeurs éducatives.
Il/elle accueille les familles et collabore avec elles durant leur temps de présence dans la crèche.
Compétences attendues :
- Connaissance de l’enfant
- Sens des responsabilités
- Goût pour le travail en équipe
- Esprit d’initiative, dynamisme, créativité
- Adaptabilité, patience
Présentation de l'entreprise
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