Offres d'emploi Petite Enfance et crèche - Normandie

🍼 Votre métier en crèche 💚

🟡 Auxiliaire de puériculture

🟡 Educateur de jeunes enfants

🟡 Auxiliaire petite enfance

🟡 Directeur de crèche

🟡 Infirmière Puéricultrice

🟡 Référente Technique Micro-Crèche

👉 Voir toutes les offres d'emploi en crèche !

L’équipe EnfanceJob 👶

Recherche avancée

51 offres trouvées

Directeur de Crèche #1778
LES BAMBINS D'AVILA

Bois-Guillaume (76230) 76230 (Normandie) - CDI 35H
Postuler
Prise de poste
29/09/2025
Diplôme requis
Diplôme d'état éducateur de jeune enfant
Expérience
Diplômé
Salaire brut
2 600 € (mensuel)
Avantages
Mutuelle d'entreprise
Secteurs d'activité
Crèche

Descriptif du poste

Le/la directeur(trice) du jardin d’enfants « Les Bambins d’Avila » place le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants au cœur de son action. Il/elle assure la direction pédagogique, administrative, logistique et humaine de la structure, dans le respect des valeurs éducatives portées par l’Institution Saint-Victrice et du cadre réglementaire défini par le Code de la santé publique.
Missions
1. Pilotage de la structure
• Élaborer, mettre en œuvre et faire vivre le projet pédagogique de la structure
• Garantir la conformité aux normes d’accueil et de sécurité
• Superviser le fonctionnement quotidien de la structure (accueil, plannings, locaux, hygiène)
2. Encadrement et animation d’équipe
• Manager l’équipe professionnelle (EJE, personnel logistique)
• Assurer l’organisation du travail, l’accompagnement professionnel, les entretiens annuels
• Favoriser un climat de travail bienveillant et collaboratif
3. Relations avec les familles
• Accueillir, écouter, accompagner
• Favoriser une relation de confiance et un dialogue éducatif avec les parents
• Animer les temps d’échange collectifs et individuels
4. Gestion administrative et financière
• Assurer le lien avec l’établissement référent (Institution Saint-Victrice)
• Gérer les dossiers administratifs courants (inscriptions, conventions, etc.)
• Participer aux demandes de subventions et aux démarches auprès des institutions (CAF, PMI, Mairie)
5. Développement
• Développer le projet du jardin d’enfants
• Promouvoir la structure dans le réseau local
• S’impliquer dans les projets éducatifs et sociaux de l’Institution Saint-Victrice
Profil recherché
• Diplôme requis : Éducateur de jeunes enfants ou infirmier(ère) puériculteur(trice) ou diplôme de niveau équivalent (selon l’article R2324-34 du Code de la santé publique, décret 2007-230)
• Expérience souhaitée dans une fonction de direction
• Connaissances solides en petite enfance et en gestion administrative
• Aptitudes relationnelles, organisationnelles et managériales
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)
• Capacité à travailler en réseau et à rendre compte
• Sens de l’écoute, bienveillance et esprit d’équipe
• Connaissance du développement psychologique de l’enfant valorisée

Présentation de l'entreprise

JARDIN D'ENFANTS ACCUEILLANT DES ENFANTS ENTRE 2 ET 3 ANS

Postuler

Référent technique micro crèche #1791
SAS LA COUR D'ARTHUR

Rouen (76100) 76100 (Normandie) - CDD 28h
Postuler
Prise de poste
15/11/2025
Fin du contrat
01/09/2026
Diplôme requis
DEEJE Educateur de jeunes enfants
Expérience
Diplômé
Salaire brut
1 800 € (mensuel)
Avantages
Secteurs d'activité
Crèche

Descriptif du poste

Missions principales :

En tant que référent(e) technique, vous serez un acteur clé de la qualité d’accueil et du bon fonctionnement de la micro-crèche. Vos missions incluront :

Assurer le suivi pédagogique et éducatif des enfants, en veillant au respect de leur rythme et à leur bien-être.

Encadrer et soutenir l’équipe éducative au quotidien.

Mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure et proposer des activités adaptées aux besoins des enfants.

Garantir le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de la réglementation en vigueur pour les établissements petite enfance.

Participer à l’accueil et à l’information des familles.

Assurer la communication avec la direction et les partenaires.

Assurer l'attribution des berceaux, de la mise en place des contrats.

Profil recherché :

Diplôme exigé : EJE, puericultrice

Expérience souhaitée en crèche ou micro-crèche, idéalement en tant que référent(e) technique ou éducateur(trice) confirmé(e).

Sens de l’organisation, autonomie et capacité à travailler en équipe.

Qualités relationnelles : écoute, bienveillance, diplomatie.

Nous offrons :

Un environnement de travail bienveillant et dynamique.

Une équipe engagée et professionnelle.

Une expérience enrichissante dans le secteur petite enfance.

Présentation de l'entreprise

La micro-crèche La Cour d’Arthur à Rouen accueille 10 à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans, dans un environnement sécurisé et bienveillant. L’équipe de professionnels qualifiés favorise le développement et l’éveil des enfants à travers des activités ludiques, artistiques et motrices, tout en respectant leur rythme. C’est un cadre enrichissant pour un futur salarié, alliant professionnalisme et ambiance familiale.

Postuler

Auxiliaire Petite Enfance #1806
RÉSEAU LES JEUNES POUSSES

Granville (50400) 50400 (Normandie) - CDD
Postuler
Prise de poste
19/01/2026
Fin du contrat
31/05/2026
Diplôme requis
CAP AEPE
Expérience
Diplômé
Salaire brut
1 802 € - 1 900 €
Avantages
Chèque cadeau Mutuelle d'entreprise Indemnités transports 50%
Secteurs d'activité
Crèche Médico social

Descriptif du poste

Crée en 2014 par Sarah et Samy MAWENE est un réseau de micro-crèches d’entreprises à dimension écoresponsable.

Aujourd’hui leader sur le secteur des micro-crèches d’entreprises privées dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 40 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.

Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’éveil à l’anglais, l’écoresponsabilité, la Langue des Signes et l’approche Snoezelen.

Les valeurs et les engagements : Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Avec une majorité de nos directrices issues de nos équipes terrain, le réseau « Les Jeunes Pousses » encourage les mobilités internes et les évolutions en fonction de votre projet professionnel notamment par le biais de la formation et des VAE.
Nous avons également le souci de permettre à nos professionnelles de bénéficier de conditions annexes telles que : des primes et congés supplémentaires d’ancienneté, prime de naissance, cartes cadeaux, jours de récupération…

Vous souhaitez apporter et partager vos connaissances et votre savoir-faire, vous partagez nos valeurs alors rejoignez-nous !!!


Nous recherchons : UN(E) ASSISTANT(E) PETITE ENFANCE (H/F)

Type de contrat : CDD remplacement congé maternité

Date : mi-janvier à fin mai 2026 (possibilité de prolongation)

Lieu : GRANVILLE (50)

Particularité : Contrat 35h / du lundi au vendredi / Horaires Atypiques possibles

Diplôme souhaité dans la fonction : CAP AEPE/APE – BAC PRO ASSP – Agrément Ass. Mat / Auxiliaire puériculture

Au sein de notre micro-crèche, accompagné(e) de notre Coordinatrice, de la Directrice et de l’équipe vous missions principales sont :

•Accueillir l’enfant et sa famille et accompagner la séparation,
•Assurer le développement et bien-être des enfants,
•Mettre en place des activités adaptées en accord avec le projet d'établissement,
•Respecter des règles d'hygiène et de sécurité,
•Participer à la cohésion de l’équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d’une ambiance sereine au sein de la micro-crèche.

Au-delà de l’expérience et des diplômes nous cherchons une personne passionnée, créative et prête à s’investir dans notre projet.

Nous vous proposons également un accompagnement individualisé et des formations afin de développer vos compétences dans votre poste.

Si vous souhaitez nous rejoindre : merci de nous faire parvenir votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l’adresse mail suivante : [données supprimées]

Présentation de l'entreprise

Crée en 2014 par Sarah et Samy MAWENE est un réseau de micro-crèches d’entreprises à dimension écoresponsable.

Aujourd’hui leader sur le secteur des micro-crèches d’entreprises privées dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 40 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.

Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’éveil à l’anglais, l’écoresponsabilité, la Langue des Signes et l’approche Snoezelen.

Les valeurs et les engagements : Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Avec une majorité de nos directrices issues de nos équipes terrain, le réseau « Les Jeunes Pousses » encourage les mobilités internes et les évolutions en fonction de votre projet professionnel notamment par le biais de la formation et des VAE.
Nous avons également le souci de permettre à nos professionnelles de bénéficier de conditions annexes telles que : des primes et congés supplémentaires d’ancienneté, prime de naissance, cartes cadeaux, jours de récupération…

Vous souhaitez apporter et partager vos connaissances et votre savoir-faire, vous partagez nos valeurs alors rejoignez-nous !!!

Postuler

Educateur de jeunes enfants #1808
RÉSEAU LES JEUNES POUSSES

Bretteville-sur-Odon (14760) 14760 (Normandie) - CDI 35h
Postuler
Prise de poste
05/01/2026
Diplôme requis
DEEJE Educateur de jeunes enfants
Expérience
Diplômé
Salaire brut
2 000 € (mensuel)
Avantages
Chèque cadeau Mutuelle d'entreprise Indemnités transports 50%
Secteurs d'activité
Crèche

Descriptif du poste

Nous recherchons : UN(E) EDUCATEUR/EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS

Type de contrat : CDI au 05/01/2026

Lieu : Bretteville Sur Odon

Particularité : Contrat 35h / du lundi au vendredi / Horaires atypiques possibles

Diplôme souhaité dans la fonction : DE Educateur(trice) de Jeunes Enfants

Au sein de notre micro-crèche, accompagné(e) de notre Coordinatrice, de la Directrice et de l’équipe vous avez pour rôle d’accompagner et de favoriser le développement global et harmonieux des enfants dont vous assurez la prise en charge.

Vos missions principales sont :

Gérer l’accueil et l’accompagnement de l’enfant et de sa famille
Organiser des activités d'éveil pour chaque enfant suivant son âge et son développement
Observer et détecter des difficultés éventuelles chez un enfant
Aménager l’espace de vie de l’enfant de manière à répondre aux différents stades de son développement
Respecter les protocoles d’hygiène, de sécurité et de santé de l’enfant
Assurer la transmission des informations entre la maison et la micro-crèche
Elaborer et mettre en place le projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe
Organiser des réunions d'équipe
Evaluer les compétences des professionnel(le)s et accompagner leur progression
Veiller à ce que les parents soient associés à la vie de la micro-crèche
Organiser et contrôler l’application des consignes d’hygiène et de sécurité
Participer aux tâches administratives au sein de la structure en appuie de la direction
Nous vous proposons également un accompagnement individualisé et des formations afin de développer vos compétences dans votre poste.

Si vous souhaitez nous rejoindre : merci de nous faire parvenir votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l’adresse mail suivante : [données supprimées]

Présentation de l'entreprise

Crée en 2014 par Sarah et Samy MAWENE est un réseau de micro-crèches d’entreprises à dimension écoresponsable.

Aujourd’hui leader sur le secteur des micro-crèches d’entreprises privées dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 40 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.

Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’éveil à l’anglais, l’écoresponsabilité, la Langue des Signes et l’approche Snoezelen.

Les valeurs et les engagements : Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Avec une majorité de nos directrices issues de nos équipes terrain, le réseau « Les Jeunes Pousses » encourage les mobilités internes et les évolutions en fonction de votre projet professionnel notamment par le biais de la formation et des VAE.
Nous avons également le souci de permettre à nos professionnelles de bénéficier de conditions annexes telles que : des primes et congés supplémentaires d’ancienneté, prime de naissance, cartes cadeaux, jours de récupération…

Vous souhaitez apporter et partager vos connaissances et votre savoir-faire, vous partagez nos valeurs alors rejoignez-nous !!!

Postuler

Auxiliaire de puériculture #1809
RÉSEAU LES JEUNES POUSSES

Bretteville-sur-Odon (14760) 14760 (Normandie) - CDI 35h
Postuler
Prise de poste
01/01/2025
Diplôme requis
DEAP Auxiliaire de puériculture
Expérience
Diplômé
Salaire brut
1 900 € (mensuel)
Avantages
Chèque cadeau Mutuelle d'entreprise Jours de congés supplémentaires Indemnités transports 50%
Secteurs d'activité
Crèche Médico social

Descriptif du poste

Nous recherchons : UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F).

Type de contrat : CDI

Date de début : Décembre 2025 ou janvier 2026 au plus tard

Lieu : Bretteville sur Odon (14)

Particularité : Contrat 35h / du lundi au vendredi / Possibilité d'horaires Atypiques

Diplôme souhaité dans la fonction : DE d'Auxiliaire de Puériculture

Au sein de notre micro-crèche, accompagné(e) de notre Coordinatrice, de la Directrice et de l’équipe vous avez pour rôle d’accompagner et de favoriser le développement global et harmonieux des enfants dont vous assurez la prise en charge.

Vos missions principales sont :

Participer à la mise en œuvre des soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants accueillis afin de satisfaire en permanence leur besoin d’hygiène et de sécurité physique et affective
Participer à la mise à jour des protocoles santé et veiller en leur bonne application par les équipes sur le terrain.
Assurer l’accompagnement des enfants pendant les temps de repas et les temps de sommeil, en respectant les rythmes de vie de l’enfant
Participer à l’organisation et à l’animation des activités de vie quotidienne afin de promouvoir le développement, l’éducation, l’épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique.
Encourager les enfants lors des activités d'éveil et sensibilisation au langage des signes
Organiser des activités d'éveil pour chaque enfant suivant son âge et son développement
Observer et détecter des difficultés éventuelles chez un enfant
Favoriser l’acquisition de l’autonomie des enfants
Participer à la surveillance de l’état général de l’enfant, de son développement et de sa sécurité
Proposer un accueil et une écoute de qualité au quotidien
Permettre l’évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d’hygiène et de sécurité.
Aménager l’espace de vie de l’enfant de manière à répondre aux différents stades de son développement
Nous vous proposons également un accompagnement individualisé et des formations afin de développer vos compétences dans votre poste.

Si vous souhaitez nous rejoindre : merci de nous faire parvenir votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l’adresse mail suivante : [données supprimées]

Présentation de l'entreprise

Crée en 2014 par Sarah et Samy MAWENE est un réseau de micro-crèches d’entreprises à dimension écoresponsable.

Aujourd’hui leader sur le secteur des micro-crèches d’entreprises privées dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 40 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.

Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’éveil à l’anglais, l’écoresponsabilité, la Langue des Signes et l’approche Snoezelen.

Les valeurs et les engagements : Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Avec une majorité de nos directrices issues de nos équipes terrain, le réseau « Les Jeunes Pousses » encourage les mobilités internes et les évolutions en fonction de votre projet professionnel notamment par le biais de la formation et des VAE.
Nous avons également le souci de permettre à nos professionnelles de bénéficier de conditions annexes telles que : des primes et congés supplémentaires d’ancienneté, prime de naissance, cartes cadeaux, jours de récupération…

Vous souhaitez apporter et partager vos connaissances et votre savoir-faire, vous partagez nos valeurs alors rejoignez-nous !!!

Postuler

Auxiliaire Petite Enfance #1810
RÉSEAU LES JEUNES POUSSES

Caudebec-lès-Elbeuf (76320) 76320 (Normandie) - CDD 35h
Postuler
Prise de poste
01/12/2025
Fin du contrat
30/06/2026
Diplôme requis
CAP AEPE
Expérience
Diplômé
Salaire brut
1 802 € - 1 900 €
Avantages
Mutuelle d'entreprise Jours de congés supplémentaires Indemnités transports 50%
Secteurs d'activité
Crèche Médico social

Descriptif du poste

Nous recherchons : UN(E) ASSISTANT(E) PETITE ENFANCE (H/F) ou AUXILIAIRE PUERICULTURE H/F

Type de contrat : CDD remplacement maladie puis congé maternité

Date : dès que possible jusqu'à juin 2026 (possibilité de renouvellement)

Lieu : CAUDEBEC LES ELBEUF (76)

Particularité : Contrat 35h / du lundi au vendredi/Possibilité d'horaires atypiques

Diplôme souhaité dans la fonction : CAP AEPE/APE – BAC PRO ASSP – Agrément Ass. Mat / Auxiliaire puériculture

Au sein de notre micro-crèche, accompagné(e) de la Directrice et de l’équipe vous missions principales sont :

Accueillir l’enfant et sa famille et accompagner la séparation,
Assurer le développement et bien-être des enfants,
Mettre en place des activités adaptées en accord avec le projet d'établissement,
Respecter des règles d'hygiène et de sécurité,
Participer à la cohésion de l’équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d’une ambiance sereine au sein de la micro-crèche.
Au-delà de l’expérience et des diplômes nous cherchons une personne passionnée, créative et prête à s’investir dans notre projet.

Nous vous proposons également un accompagnement individualisé et des formations afin de développer vos compétences dans votre poste.

Si vous souhaitez nous rejoindre : merci de nous faire parvenir votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l’adresse mail suivante : [données supprimées]

Présentation de l'entreprise

Crée en 2014 par Sarah et Samy MAWENE est un réseau de micro-crèches d’entreprises à dimension écoresponsable.

Aujourd’hui leader sur le secteur des micro-crèches d’entreprises privées dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 40 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.

Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’éveil à l’anglais, l’écoresponsabilité, la Langue des Signes et l’approche Snoezelen.

Les valeurs et les engagements : Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Avec une majorité de nos directrices issues de nos équipes terrain, le réseau « Les Jeunes Pousses » encourage les mobilités internes et les évolutions en fonction de votre projet professionnel notamment par le biais de la formation et des VAE.
Nous avons également le souci de permettre à nos professionnelles de bénéficier de conditions annexes telles que : des primes et congés supplémentaires d’ancienneté, prime de naissance, cartes cadeaux, jours de récupération…

Vous souhaitez apporter et partager vos connaissances et votre savoir-faire, vous partagez nos valeurs alors rejoignez-nous !!!

Postuler

Educateur de jeunes enfants #1811
RÉSEAU LES JEUNES POUSSES

Caudebec-lès-Elbeuf (76320) 76320 (Normandie) - CDI 35h
Postuler
Prise de poste
05/01/2026
Diplôme requis
DEEJE Educateur de jeunes enfants
Expérience
Diplômé
Salaire brut
2 000 € (mensuel)
Avantages
Chèque cadeau Mutuelle d'entreprise Jours de congés supplémentaires Indemnités transports 50%
Secteurs d'activité
Crèche

Descriptif du poste

Nous recherchons : UN(E) EDUCATEUR/EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS

Type de contrat : CDI (dès que possible)

Lieu : Caudebec Lès Elbeuf

Particularité : Contrat 35h / du lundi au vendredi / Horaires atypiques possibles

Diplôme souhaité dans la fonction : DE Educateur(trice) de Jeunes Enfants

Au sein de notre micro-crèche, accompagné(e) de notre Coordinatrice, de la Directrice et de l’équipe vous avez pour rôle d’accompagner et de favoriser le développement global et harmonieux des enfants dont vous assurez la prise en charge.

Vos missions principales sont :

Gérer l’accueil et l’accompagnement de l’enfant et de sa famille
Organiser des activités d'éveil pour chaque enfant suivant son âge et son développement
Observer et détecter des difficultés éventuelles chez un enfant
Aménager l’espace de vie de l’enfant de manière à répondre aux différents stades de son développement
Respecter les protocoles d’hygiène, de sécurité et de santé de l’enfant
Assurer la transmission des informations entre la maison et la micro-crèche
Elaborer et mettre en place le projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe
Organiser des réunions d'équipe
Evaluer les compétences des professionnel(le)s et accompagner leur progression
Veiller à ce que les parents soient associés à la vie de la micro-crèche
Organiser et contrôler l’application des consignes d’hygiène et de sécurité
Participer aux tâches administratives au sein de la structure en appuie de la direction
Nous vous proposons également un accompagnement individualisé et des formations afin de développer vos compétences dans votre poste.

Si vous souhaitez nous rejoindre : merci de nous faire parvenir votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l’adresse mail suivante : [données supprimées]

Présentation de l'entreprise

Crée en 2014 par Sarah et Samy MAWENE est un réseau de micro-crèches d’entreprises à dimension écoresponsable.

Aujourd’hui leader sur le secteur des micro-crèches d’entreprises privées dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 40 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.

Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’éveil à l’anglais, l’écoresponsabilité, la Langue des Signes et l’approche Snoezelen.

Les valeurs et les engagements : Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Avec une majorité de nos directrices issues de nos équipes terrain, le réseau « Les Jeunes Pousses » encourage les mobilités internes et les évolutions en fonction de votre projet professionnel notamment par le biais de la formation et des VAE.
Nous avons également le souci de permettre à nos professionnelles de bénéficier de conditions annexes telles que : des primes et congés supplémentaires d’ancienneté, prime de naissance, cartes cadeaux, jours de récupération…

Vous souhaitez apporter et partager vos connaissances et votre savoir-faire, vous partagez nos valeurs alors rejoignez-nous !!!

Postuler

Auxiliaire Petite Enfance #1813
RÉSEAU LES JEUNES POUSSES

Ifs (14123) 14123 (Normandie) - CDD 35h
Postuler
Prise de poste
24/11/2025
Fin du contrat
31/05/2026
Diplôme requis
CAP AEPE
Expérience
Diplômé
Salaire brut
1 802 € - 1 900 €
Avantages
Mutuelle d'entreprise Jours de congés supplémentaires Indemnités transports 50%
Secteurs d'activité
Crèche Médico social

Descriptif du poste

Nous recherchons : UN(E) PROFESSIONNEL(LE) DE LA PETITE ENFANCE EN CRECHE H/F

Type de contrat : CDD absence formation puis congé maternité à partir du 24/11/2025 jusqu'à fin avril 2026 au plus tôt (possibilité de renouvellement.

Lieu : IFS (14)

Particularité : Contrat 35h / du lundi au vendredi

Diplôme souhaité dans la fonction : CAP avec 2 ans d'expérience / DE Aux. Puériculture / DE EJE

Au sein de notre micro-crèche, accompagné(e) de notre Coordinatrice, de la Directrice et de l’équipe vous avez pour rôle d’accompagner et de favoriser le développement global et harmonieux des enfants dont vous assurez la prise en charge.

Vos missions principales sont :

· Gérer l’accueil et l’accompagnement de l’enfant et de sa famille

· Organiser des activités d'éveil pour chaque enfant suivant son âge et son développement

· Observer et détecter des difficultés éventuelles chez un enfant

· Aménager l’espace de vie de l’enfant de manière à répondre aux différents stades de son développement

· Respecter les protocoles d’hygiène, de sécurité et de santé de l’enfant

· Assurer la transmission des informations entre la maison et la micro-crèche

· Elaborer et mettre en place le projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe

· Organiser des réunions d'équipe

· Evaluer les compétences des professionnel(le)s et accompagner leur progression

· Veiller à ce que les parents soient associés à la vie de la micro-crèche

· Organiser et contrôler l’application des consignes d’hygiène et de sécurité

· Participer aux tâches administratives au sein de la structure en appuie de la direction

Nous vous proposons également un accompagnement individualisé et des formations afin de développer vos compétences dans votre poste.

Si vous souhaitez nous rejoindre : merci de nous faire parvenir votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l’adresse mail suivante : [données supprimées]

Présentation de l'entreprise

Crée en 2014 par Sarah et Samy MAWENE est un réseau de micro-crèches d’entreprises à dimension écoresponsable.

Aujourd’hui leader sur le secteur des micro-crèches d’entreprises privées dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 40 établissements d’accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique.

Les micro-crèches accueillent les enfants dès l’âge de 2 mois et demi jusqu’à 6 ans au sein d’un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.

Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l’apprentissage et la découverte au travers de l’éveil à l’anglais, l’écoresponsabilité, la Langue des Signes et l’approche Snoezelen.

Les valeurs et les engagements : Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement.

Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l’éveil et l’épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d’un accueil de qualité, de l’accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d’accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir.

Avec une majorité de nos directrices issues de nos équipes terrain, le réseau « Les Jeunes Pousses » encourage les mobilités internes et les évolutions en fonction de votre projet professionnel notamment par le biais de la formation et des VAE.
Nous avons également le souci de permettre à nos professionnelles de bénéficier de conditions annexes telles que : des primes et congés supplémentaires d’ancienneté, prime de naissance, cartes cadeaux, jours de récupération…

Vous souhaitez apporter et partager vos connaissances et votre savoir-faire, vous partagez nos valeurs alors rejoignez-nous !!!

Postuler
Directeur de Crèche
Diplômé Bois-Guillaume (76230) 76230 (Normandie)

CDI

Référent technique micro crèche
Diplômé Rouen (76100) 76100 (Normandie)

CDD

Auxiliaire Petite Enfance
Diplômé Granville (50400) 50400 (Normandie)

CDD

Educateur de jeunes enfants
Diplômé Bretteville-sur-Odon (14760) 14760 (Normandie)

CDI

Auxiliaire de puériculture
Diplômé Bretteville-sur-Odon (14760) 14760 (Normandie)

CDI

Auxiliaire Petite Enfance
Diplômé Caudebec-lès-Elbeuf (76320) 76320 (Normandie)

CDD

Educateur de jeunes enfants
Diplômé Caudebec-lès-Elbeuf (76320) 76320 (Normandie)

CDI

Auxiliaire Petite Enfance
Diplômé Ifs (14123) 14123 (Normandie)

CDD