Tous les Jobs en Crèche - Page 52
549 offres trouvées
Auxiliaire Petite Enfance
CDI
Auxiliaire de puériculture
CDI
Directeur de Crèche
CDI
Auxiliaire Petite Enfance
CDI
Auxiliaire de puériculture
CDI
Auxiliaire Petite Enfance
CDI
Auxiliaire Petite Enfance
CDI
Educateur de jeunes enfants
CONTRACTUEL
Descriptif du poste
Auxiliaire petite enfance (H/F) pour une micro-crèche située à Strasbourg !
Nous recherchons un(e) soucieuse du bien-être de l'Enfant et prêt(e) à s'investir dans le quotidien d'une vie en crèche. Le poste est à pourvoir en CDI.
PROFIL ATTENDU :
Le/la professionnel(le) doit être titulaire d'un CAP Petite enfance, d'un BAP ASSP ou encore d'un BEP Carrières sanitaires et sociales.
L'expérience en crèche est indispensable.
Nous cherchons une personne motivée, impliquée et prête à s'inscrire dans une dynamique d'équipe.
Description de l'entreprise
Il s'agit d'une petite crèche qui accompagne les parents et les enfants au quotidien avec bienveillance et passion.
Notre objectif est de mettre en place une ambiance familiale et bienveillante au sein de nos crèches afin de favoriser le bonheur et l'épanouissement de tous.
La formation et l'accompagnement à l'évolution professionnelle des équipes est un élément important pour nous et nous serons toujours à vos côtés afin d'améliorer chaque jour la qualité d'accueil des enfants et des familles.
DESCRIPTION DE L’EMPLOI ET DU PROFIL :
Nous recherchons une personne possédant un diplôme dans la petite enfance pour rejoindre Plume.
Vous ferez partie d'une équipe de 6 personnes et vous aurez l'occasion de travailler à la réalisation de deux objectifs principaux auprès des parents et des enfants :
Assurer la sécurité des enfants et des parents au quotidien en effectuant l'ensemble des tâches et des soins essentiels liés à la présence des enfants dans la structure dans le respect de la sécurité et des protocoles définis par la référence technique. Vous vous occupez de ce que les parents ont de plus précieux, offrez leur temps et votre écoute le matin et le soir pour faciliter le lien entre la maison et la crèche.
Favoriser l'éveil et l'épanouissement des enfants en réalisant avec eux des activités adaptées au quotidien dans le respect du projet pédagogique de l'établissement. Si vous avez des idées ou des activités que vous souhaitez voir se développer au sein de la crèche, n'hésitez pas, nous sommes toujours friands de nouvelles choses !
Présentation de l'entreprise
Enfancejob, la plateforme spécialisée dans les métiers de la petite enfance 👶✨
Chaque jour, nous accompagnons des milliers de professionnels :
CAP AEPE 👶 | Auxiliaire petite enfance 🍼 | EJE 🎓 | Directrice de crèche 🏢
🚀 Notre mission : vous connecter rapidement avec des crèches, micro-crèches et collectivités partout en France !
Descriptif du poste
Offre d’emploi d’auxiliaire de puériculture pour une crèche privée !
Nous accueillons, en décloisonné, 21 enfants âgés de 15 mois à 6 ans dont certains sont en situation de handicap.
La structure est ouverte de 8h30 à 17h et fermée 1 semaine entre Noël et Jour de l'an et 4 semaines en été.
L’équipe pluridisciplinaire composée de 2 EJE, 2 auxiliaires de puériculture, 1 aide éducatrice, 1 psychologue. Une infirmière est aussi présente 8h par mois.
Nous mettons l'accent sur l'importance de pouvoir travailler en équipe.
Des partenariats sont également établis avec des structures spécialisées (CMP, CAMSP, Hôpital de jour).
Les professionnelles ont la possibilité de se former régulièrement.
Nous bénéficions de grands locaux lumineux ( (250m2).
Ils sont adaptés aux différentes activités (salle de motricité, salle aménagée Snoezelen, jeux d'eau, relaxation, manipulation, peinture.
En plus du travail d'accueil et d'éveil auprès des enfants, l'auxiliaire de puériculture devra aussi collaborer avec l'infirmière concernant le suivi "médical" des enfants : pièces administratives des dossiers, pesée des enfants, suivi des vaccinations, conformité des PAI, suivi de la trousse d'urgence, de l'armoire à pharmacie.
Si le poste vous intéresse, postulez !
Présentation de l'entreprise
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Descriptif du poste
Pour une crèche à Bourg-en-Bresse (01000), nouvelle offre d’emploi de Directeur de crèche H/F
Au sein de la Direction Enfance / Éducation, vous assurez le bon fonctionnement d’une crèche de 36 berceaux. Vous managez une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre du projet éducatif commun en garantissant la qualité de l’accueil de l’enfant et de sa famille, dans le respect des conditions de sécurité physique et affective, de santé et d’hygiène. Afin de mener à bien vos missions, vous travaillez en collaboration avec un(e) adjoint(e).
MISSIONS / ACTIVITES :
Gestion pédagogique :
Élaborer, actualiser et mettre en œuvre le projet pédagogique en concertation avec l’équipe,
Assurer le bon développement psycho affectif et psychomoteur des enfants
Développer un climat de confiance avec les parents, dans l’accompagnement des enfants
Favoriser l’implication des parents dans la vie de la crèche
Gestion administrative et budgétaire :
Mener les entretiens d’inscription, gérer les contrats d’accueil et le suivi administratif
Assurer les missions de régisseurs : facturation, encaissement, suivi des paiements en ligne, virement de fonds à la trésorerie
Participer à la préparation, l’élaboration et veiller au suivi du budget annuel
Procéder aux déclarations de données d’activités CAF.
Gestion des ressources humaines :
Accompagner et encadrer l’ensemble du personnel de la structure
Dynamiser, impulser les projets, en collaboration avec les EJE en créant une cohésion d’équipe
Promouvoir la formation auprès des agents
Gestion paramédicale et sécurité
En collaboration avec la RSAI, gérer certains soins et la prise médicamenteuse et les protocoles PAI
Établir et mettre en œuvre les plans de maîtrise sanitaire, d’évacuation et de mise en sûreté.
PROFILS RECHERCHÉS :
Titulaire d’un diplôme d’infirmier ou puériculteur-rice
Justifiant d’une expérience similaire et réussie
Bonne connaissance de la réglementation Petite enfance, règles d’hygiène et sécurité
Sens du travail en équipe et savoir animer une équipe
Capacité d’écoute, de communication, et d’observation
Savoir positiver et relativiser
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Auxiliaire Petite Enfance #1058
ENFANCEJOB
Bourg-en-Bresse (01000)
01000
(Auvergne-Rhône-Alpes) -
CDI
35h
Descriptif du poste
Micro crèche à Bourg-en-Bresse (01000) recrute un(e) auxiliaire petite enfance H/F afin de compléter une équipe dynamique et joyeuse.
Le projet pédagogique de cette micro-crèche est l’Eco-responsabilité. Nous accompagnons le développement des enfants à travers la découverte de la nature et la motricité libre.
Votre mission :
Prendre en charge l’enfant individuellement et en groupe au sein d’une équipe
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l’enfant
Accueillir et accompagner les parents
Proposer et participer aux activités d’éveil en lien avec le projet pédagogique
Assurer les soins d’hygiène et de confort de l’enfant
Assurer l’entretien du linge et de la structure
Assurer les repas et les biberons des enfants
Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Qualités attendues :
Ponctualité
Esprit d’équipe
Prise d’initiative
Patience
Qualifications :
CAP Petite Enfance ou BEP Carrière sanitaire et sociale ayant 2 ans d'expérience.
Assistante Maternelle agrée ayant au moins 5 ans d'expérience.
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Auxiliaire de puériculture #1057
ENFANCEJOB
Bourg-en-Bresse (01000)
01000
(Auvergne-Rhône-Alpes) -
CDI
35h
Descriptif du poste
Crèche parentale à Bourg-en-Bresse (01000) recrute un(e) auxiliaire de puériculture.
La crèche parentale qui accueille 14 enfants de 3 mois à 3 ans du lundi au vendredi de 8h00 à 18H00, recherche son auxiliaire de puériculture H/F.
Equipe composée de 5 personnes et des parents très engagés, respectueux d’un projet pédagogique basé sur l’accueil personnalisé des enfants au sein du groupe et l’accompagnement de l'enfant dans la recherche de son autonomie.
MISSIONS :
L’auxiliaire de puériculture participe à l'accueil des familles et réalise les transmissions du soir et du matin. Il (elle) observe et prend en charge les enfants en les respectant dans leur rythme de vie et de développement. Il (elle) participe à la mise en place du projet pédagogique et à divers projets. Il (elle) aide à la prise de repas et au sommeil du jeune enfant. Il (elle) souhaite continuer à se former et apprendre les métiers de la petite enfance auprès d’une équipe jeune et dynamique.
COMPÉTENCES :
Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture, une expérience réussie dans un poste similaire est un plus, de même qu’une expérience dans une structure d’accueil de jeunes enfants. Poste ouvert également aux jeunes diplômés.
QUALITÉS REQUISES:
Dynamisme et envie d’apprendre, grande aisance relationnelle, travail en équipe, autonomie et sens de l’observation, connaissance des méthodes Montessori et Pikler-Loczi appréciée.
Présentation de l'entreprise
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CAP AEPE 👶 | Auxiliaire petite enfance 🍼 | EJE 🎓 | Directrice de crèche 🏢
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Descriptif du poste
Fondé en 2012, le réseau Crèche à 2 pas compte aujourd’hui 19 micro-crèches engagées dans une démarche éco-responsable, situées dans le département des Yvelines.
Chacune de nos structures accueille un groupe de 12 à 14 enfants, âgés de 10 semaines jusqu’à leur entrée à l’école maternelle.
Notre projet éducatif repose sur une vision centrée sur l’enfant, en respectant son rythme individuel de développement et en favorisant un accompagnement empreint de bienveillance.
Vos missions principales
Au sein de nos micro-crèches, vous serez amené(e) à :
• Accueillir les enfants ainsi que leurs familles dans un climat rassurant et bienveillant, et assurer leur accompagnement tout au long de la journée
• Préparer et proposer des activités d’éveil adaptées à l’âge et aux besoins de chaque enfant, en utilisant du matériel pédagogique choisi et renouvelé en équipe
• Garantir le respect constant des règles d’hygiène et de sécurité au sein de la structure
• Participer à l’organisation quotidienne de la micro-crèche, notamment en contribuant à la gestion des repas et à la mise en place des activités
Profil recherché
Vous êtes titulaire de l’un des diplômes suivants :
• Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture
• CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
• Baccalauréat Professionnel ASSP
• BEP Carrières Sanitaires et Sociales
Les candidatures de personnes justifiant d’une expérience professionnelle d’au moins trois ans en qualité d’assistant(e) maternel(le) seront également prises en considération.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous proposons :
• Des congés supplémentaires et une prime liée à votre ancienneté
• Une journée dédiée à la cohésion d’équipe ainsi que quatre journées de formation chaque année
• Des avantages au quotidien, tels que des boissons chaudes mises à disposition et une tenue professionnelle fournie
• Un cadeau pour votre anniversaire ainsi que des chèques cadeaux
• L’intervention régulière de professionnels extérieurs aux compétences variées
• Une prime de cooptation
• De réelles opportunités d’évolution interne : possibilité de rester sur votre poste avec une augmentation salariale après une VAE, ou d’accéder à d’autres fonctions au sein du groupe
• L’accès au comité d’entreprise Giftéo
Présentation de l'entreprise
Crèche à 2 pas, fondé en 2012, est un réseau de 19 micro-crèches éco-responsables, réparties dans les villes de Sartrouville, Mantes-la-Ville, La Queue-Lez-Yvelines, Crespières, Aulnay-sous-Bois et Houilles. Chacune de nos structures accueille entre 12 et 14 enfants à partir de 10 semaines, jusqu’à l’entrée à l’école maternelle.
Notre projet d’établissement est pensé en lien avec l’accueil des enfants en âges mélangés :
« Accueillir un enfant dans un groupe, ce n’est pas « lui faire une place ». C’est « lui offrir sa place » dans le groupe. C’est connaître et reconnaître ses besoins, ses rituels, ses habitudes de vie (alimentaires, doudou, jouets). C’est lui donner la possibilité de partir à la découverte de nouvelles expériences sensori-motrices et de se repérer, en prenant sa place, le plus sereinement possible au sein d’un groupe d’enfants. C’est découvrir les prémices de la socialisation en toute sécurité. »
Crèche à 2 pas s’engage pour :
L’épanouissement des équipes et la qualité de vie au travail :
Les équipes sont accompagnées et encadrées par leur référent-e technique, présent-e quotidiennement au sein de la structure ; ainsi que par l’équipe pédagogique composée de 3 éducatrices de jeunes enfants et d’une infirmière.
Nous apportons une importance toute particulière au confort de travail. Les espaces, le mobilier et les équipements sont pensés pour être le plus ergonomiques possible.
Nous soutenons et accompagnons chaque personne présentant le désir d’évoluer dans l'entreprise via des parcours d’accompagnement aux VAE.
Le développement et le bien-être des enfants :
Chez Crèche à 2 pas, tout est fait pour que l’enfant puisse se développer dans un cadre propice à l’épanouissement. Nos équipes ont à cœur d’accompagner chaque enfant dans la découverte quotidienne du monde qui l’entoure.
L’engagement pour la Planète :
Nous utilisons des couches lavables, des produits de soin et de nettoyage naturels et améliorons en continu nos pratiques pour réduire nos déchets.
Alors si vous êtes passionné-es par le secteur de la petite enfance et cherchez à intégrer une entreprise engagée pour l’épanouissement des enfants et des équipes, postulez, nous n’attendons que vous !
Tous nos professionnels sont qualifiés et diplômés de la petite enfance. Nous respectons la législation en vigueur concernant les profils habilités à travailler au sein de nos structures. Ainsi, nous ne serons pas en mesure de traiter les candidatures pour lesquelles l’expérience ou les diplômes ne correspondent pas à ce qui est requis pour le poste.
Auxiliaire Petite Enfance #1910
MICRO CRÈCHE CÂLINS DOUDOU ANGERS
Angers (49100)
49100
(Pays de la Loire) -
CDI
35H
Descriptif du poste
🌿 Rejoignez une micro-crèche pas comme les autres à Angers !
👶 CDI – 35h – Poste à pourvoir immédiatement
Vous cherchez une structure à taille humaine, où la qualité d’accueil, l’esprit d’équipe et le bien-être au travail sont réellement au cœur du quotidien ?
👉 La micro-crèche Câlins Doudou Angers recrute !
💛 Pourquoi vous allez aimer travailler ici :
✨ Seulement 12 enfants accueillis → un accompagnement individualisé et de qualité
✨ Groupes équilibrés (bébés / moyens / grands) pour un vrai confort de travail
✨ Planning fixe → équilibre vie pro / perso respecté
✨ Ouverture 8h–18h → toujours 2 pros minimum
✨ Ménage externalisé → vous vous concentrez sur votre cœur de métier
🌈 Un projet pédagogique vivant :
👐 Langue des signes
🤸 Motricité libre
🎨 Projets portés par chaque professionnel
👩🍳 Cuisine maison réalisée en équipe
👉 Formation HACCP appréciée (et formation prévue si besoin)
🤝 Le profil recherché :
✔️ Diplôme petite enfance obligatoire
✔️ Minimum 1 an d’expérience en structure
✔️ Autonomie, sens de l’observation, esprit d’équipe
✔️ Envie de s’investir dans un projet humain et dynamique
🌴 Les + qui font la différence :
👉 Congés d’été libres (pas de fermeture imposée !)
👉 Une équipe soudée, bienveillante et impliquée
👉 Une vraie place pour vos idées et initiatives
🚀 Envie de rejoindre une structure où rigueur rime avec bonne humeur ?
👉 Postulez dès maintenant et venez faire la différence au quotidien !
Présentation de l'entreprise
Micro crèche située sur Angers belle beille, ouverte en 2019. Cuisine sur place, langue des signes.
L’équipe professionnelle
Composée de 4 personnes, elles répondent aux besoins des enfants en proposant des activités qui favorisent leur éveil (jeux) et leur épanouissement (soins, changes, repas, jeux…). Elles ont une expérience certaine auprès des enfants. Elles veillent à la bonne application du projet pédagogique et participent à son élaboration.
La micro-crèche vous accueille du lundi au vendredi de 7h30 à 19h. La structure accueille dans un cadre agréable qui favorisera leur développement et leur épanouissement, des enfants résidant ou non sur la commune âgés de 3 mois à l’entrée à l’école.
Elle a une surface de 145m2 exclusivement conçue et dédiée à la petite enfance, répondant aux normes d’accessibilité PMR et un jardin d’une surface de 200m2.
Les enfants sont pris en charge par 4 professionnelles diplômées de la petite enfance. Nos grandes valeurs sont fondées sur la bienveillance, le respect de l’individualité et la motricité libre.
Educateur de jeunes enfants #1909
MAIRIE D'EPINAY-SUR-SEINE
Épinay-sur-Seine (93800)
93800
(Île-de-France) -
CONTRACTUEL
37h
Descriptif du poste
🌟 Éducateur de Jeunes Enfants (H/F) – Ville d’Épinay-sur-Seine 👶🎓
🕐 Temps plein – 37h/semaine
📍 Plusieurs structures municipales (93)
👉 Rejoignez une collectivité engagée pour la petite enfance, où les EJE occupent une place centrale dans les projets pédagogiques et l’accompagnement des équipes.
🏡 Les structures d’accueil :
🧸 Multi-accueil du centre "Les 3 Amis"
📍 8 rue de l’Église, 93800 Épinay-sur-Seine
🍼 80 berceaux
👉 🔥 Recrute 1 EJE
🐦 Multi-accueil "L’Oiseau Bleu"
📍 28 avenue Léon Blum, 93800 Épinay-sur-Seine
🍼 80 berceaux
👉 🔥 Recrute 1 EJE
🧸 Vos missions au quotidien :
Au cœur du projet éducatif, vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement des enfants et des équipes :
✨ Participer à l’élaboration du projet d’établissement et veiller à sa mise en œuvre
🎨 Concevoir et proposer des activités pédagogiques adaptées
👶 Accompagner chaque enfant dans son développement global (psychomoteur, affectif, social)
🛡️ Créer un cadre sécurisant et bienveillant favorisant l’éveil
🌱 Adapter les pratiques aux besoins et au rythme de chaque enfant
🤝 Un rôle central auprès des équipes et des familles
👥 Être un moteur dans les projets pédagogiques
📚 Accompagner et soutenir les équipes dans leurs pratiques professionnelles
💬 Accueillir les parents dans un climat de confiance et de dialogue
🤗 Favoriser une coéducation respectueuse et bienveillante
💛 Pourquoi rejoindre la Ville d’Épinay-sur-Seine ?
📈 Une vraie politique de formation :
VAE, formations, concours
Accompagnement à l’évolution professionnelle
3 journées pédagogiques / an (2 collectives + 1 en structure)
✨ Un environnement stimulant :
Diversité des structures
Projets pédagogiques riches
Travail en équipe pluridisciplinaire
💼 Conditions & rémunération
🕐 Temps plein (37h/semaine)
🍽️ 1h de pause repas
📅 Amplitude horaire variable selon la structure :
7h00 – 18h30
7h15 – 18h45
7h30 – 19h00
🌴 Congés :
25 CA + 11 RTT
1 à 2 jours de fractionnement possibles
💰 Rémunération :
IFSE : 500 € à 700 €
Salaire brut mensuel : 2500 € à 2900 € selon expérience
🎁 Avantages :
2 primes annuelles : 500 € brut (juin + novembre)
Participation mutuelle : 25 € minimum
Heures supplémentaires rémunérées si besoin
🧠 Profil recherché
🎓 Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants obligatoire
✔️ Rigueur et motivation
🤝 Esprit d’équipe
😊 Excellent relationnel
💡 Sens de l’initiative et implication
👉 Envie d’un poste où vous avez un réel impact pédagogique et une reconnaissance de votre rôle d’EJE ? Postulez dès maintenant !
Présentation de l'entreprise
Située aux portes de Paris, Épinay-sur-Seine séduit par son cadre de vie agréable entre Seine et espaces verts.
Dynamique et bien desservie (RER, tramway), elle offre un accès rapide à la capitale et aux pôles économiques voisins.
La ville allie patrimoine, modernité et équipements de qualité pour les familles comme pour les actifs.
Ses berges aménagées et ses nombreux parcs invitent à la détente au quotidien.