Offres d'emploi en crèche - Occitanie - Page 12
98 offres trouvées
Directeur adjoint crèche
CDI
Educateur de jeunes enfants
CDI
Animateur BAFA
CDI
Directeur de Crèche
CDI
Auxiliaire Petite Enfance
CDI
Auxiliaire de puériculture
CDI
Directeur adjoint crèche
CDI
Educateur de jeunes enfants
CDI
Descriptif du poste
Offre d’emploi de directeur adjoint de crèche pour une crèche associative à Béziers (34500).
En tant que Directeur(trice) Adjoint(e), vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction existante et assurerez un rôle clé dans la gestion quotidienne de l’établissement. Votre expertise paramédicale sera essentielle pour garantir la sécurité, l'hygiène et le respect des normes tout en contribuant activement à la mise en œuvre du projet éducatif et du développement durable.
Vos missions :
1. Accompagnement de la direction :
Participation à l'accueil des enfants, à l'accompagnement à la parentalité, au management, aux relations partenaires.
Mise en œuvre du projet social et éducatif de l'IEPC.
2. Expertise paramédicale :
Supervision des normes de sécurité et d'hygiène en collaboration avec la puéricultrice référente.
Suivi des aspects médicaux, y compris la préparation des visites médicales, la vérification des vaccinations, et la gestion des urgences.
3. Expertise pédagogique :
Garant de l'application du projet éducatif en collaboration avec la coordinatrice référente.
Formation et suivi des équipes sur les bonnes pratiques d'hygiène, de sécurité, et des protocoles éducatifs.
Pourquoi postuler ?
Projetez vous dans une aventure unique
Implication dans un projet social porteur de sens
Évolution au sein d'une équipe déterminée
Faite la différence dans la vie des enfants
Travailler en équipe
Diplôme d'infirmier(ère) puériculteur(rice) / d'infirmier(ère)
Débutant(e) accepté(e)
Compétences paramédicales et/ou éducatives.
Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en EAJE.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer à notre projet social, postulez dès maintenant ! Venez découvrir notre environnement chaleureux, discuter de la possibilité d'une collaboration et partager sur les opportunités qui vous attendent.
Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Présentation de l'entreprise
Enfancejob, la plateforme spécialisée dans les métiers de la petite enfance 👶✨
Chaque jour, nous accompagnons des milliers de professionnels :
CAP AEPE 👶 | Auxiliaire petite enfance 🍼 | EJE 🎓 | Directrice de crèche 🏢
🚀 Notre mission : vous connecter rapidement avec des crèches, micro-crèches et collectivités partout en France !
Descriptif du poste
Offre d’emploi d’Educateur de Jeunes Enfants pour une crèche à Béziers (34500).
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire dans un cadre de travail bienveillant, en tant qu’éducateur de jeunes enfants, vous êtes particulièrement responsable de l’accueil de l’enfant et de sa famille. Vous contribuez à l’épanouissement et à l’éveil des enfants en assurant la mise en place du projet pédagogique au travers d’actions d’éducation, d’animation et de prévention.
Pour cela, vous rôle au sein de la crèche est de :
Accueillir les enfants et garantir la qualité de leurs soins et de leur bien-être en respectant leur rythme, leur autonomie, leurs besoins et leur sécurité.
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique par l’animation des activités éducatives. Si vous avez des idées ou des activités, n’hésitez pas, nous sommes toujours friands de nouvelles propositions !
Dynamiser l'équipe par la mise en place et l’animation d’actions contribuant à l’éveil, au bien-être et au développement des enfants.
Participer activement à la vie de la crèche à travers l’animation de groupes de travail et réunions d’équipe.
Vous avez :
Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants.
Maîtrise de la conduite de projet (de l’identification des besoins à son évaluation).
Le sens des responsabilités, de l’organisation.
Un esprit curieux et une personnalité dynamique.
Nous vous attendons !
A vos marques, prêt, postulez !
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Descriptif du poste
📢 Club enfants privé recrute un(e) Animateur(trice) enfants
Au sein d’un club enfants privé, vous participez à la création d’un environnement ludique, sécurisant et stimulant, favorisant l’épanouissement des enfants.
Vous proposez et animez des activités variées tout en garantissant une expérience de qualité pour les enfants et leurs familles.
🎯 Vos missions
👶 Encadrement et sécurité
Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
Veiller au respect des règles de vie, d’hygiène et de sécurité
Adapter votre accompagnement aux besoins spécifiques de chaque enfant
🎨 Animation et activités
Concevoir, organiser et animer des activités ludiques, éducatives et créatives
Adapter les animations en fonction de l’âge, du rythme et des envies des enfants
Proposer des ateliers variés : jeux, activités manuelles, sportives, artistiques
Participer à l’organisation d’événements (spectacles, journées à thème, animations spéciales)
👥 Vie du club et travail en équipe
Participer activement à la vie du club enfants
Contribuer à l’élaboration et à l’évaluation des programmes d’activités
Travailler en collaboration avec l’équipe pour garantir une qualité d’accueil optimale
Être force de proposition pour enrichir les animations
👨👩👧 Relation avec les familles
Accueillir les parents et instaurer une relation de confiance
Informer les familles du déroulement des activités
Valoriser les temps forts vécus par les enfants
🧰 Organisation et logistique
Préparer le matériel nécessaire aux activités
Veiller au bon état des locaux et du matériel
Participer à la gestion et au rangement des espaces
👤 Profil recherché
BAFA (ou équivalent) obligatoire ou en cours
Expérience auprès d’enfants (3 à 12 ans) appréciée
Dynamisme, créativité et sens de l’initiative
Excellent relationnel avec les enfants et les familles
Esprit d’équipe et sens des responsabilités
Capacité d’adaptation et gestion des situations
💡 Pourquoi rejoindre notre club enfants ?
Un environnement dynamique et convivial
Une grande liberté dans la création d’activités
Une équipe engagée et bienveillante
Une expérience enrichissante au contact des enfants
🚀 Rejoignez-nous !
Envie de faire vivre des moments inoubliables aux enfants ?
Postulez dès maintenant et participez à l’aventure !
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Descriptif du poste
📢 Crèche privée recrute un(e) Directeur(trice) de crèche
Au sein d’une crèche privée, vous êtes responsable du pilotage global de la structure, en garantissant la qualité d’accueil des enfants, la satisfaction des familles et la performance opérationnelle de l’établissement.
En lien avec votre hiérarchie (gestionnaire ou groupe), vous assurez la gestion quotidienne, le management de l’équipe et le déploiement du projet pédagogique.
🎯 Vos missions
🏢 Gestion et pilotage de la structure
Assurer le bon fonctionnement global de la crèche
Suivre les indicateurs d’activité (taux d’occupation, optimisation des places, organisation)
Gérer les admissions et les dossiers familles
Piloter les commandes, les stocks et les prestataires
Organiser les effectifs et anticiper les besoins (repas, matériel, ressources humaines)
👥 Management d’équipe
Encadrer, accompagner et animer une équipe pluridisciplinaire
Recruter, intégrer, former et évaluer les collaborateurs
Organiser les plannings et répartir les missions
Impulser une dynamique d’équipe positive et collaborative
Animer les réunions d’équipe en lien avec les professionnels de santé
🎨 Projet pédagogique
Définir et piloter le projet d’établissement
Mettre en œuvre le projet pédagogique
Harmoniser les pratiques professionnelles
Garantir la qualité éducative et l’innovation pédagogique
Aménager les espaces en fonction des besoins des enfants
👶 Qualité d’accueil et développement de l’enfant
Garantir le bien-être, la sécurité et le développement global des enfants
Respecter le rythme et les besoins de chaque enfant
Analyser les besoins affectifs, psychologiques et matériels
Travailler en lien avec les professionnels de santé si nécessaire
👨👩👧 Relation avec les familles
Instaurer une relation de confiance avec les parents
Assurer une communication claire et régulière
Accompagner les familles dans leur parentalité
Valoriser la qualité d’accueil de la structure
⚖️ Cadre réglementaire et sécurité
Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité et de santé
Garantir l’application des protocoles internes
Assurer le bon fonctionnement des locaux et équipements
👤 Profil recherché
Diplôme d’État d’Infirmier(ère), Puériculteur(trice) ou Éducateur(trice) de Jeunes Enfants
Expérience en direction ou en management en structure petite enfance souhaitée
Solides compétences en gestion et organisation
Capacité à piloter une structure et à prendre des décisions
Excellentes qualités relationnelles et managériales
Sens des responsabilités, autonomie et rigueur
💡 Pourquoi rejoindre notre crèche ?
Un poste à forte responsabilité avec une réelle autonomie
Une structure dynamique et en développement
Une équipe engagée et pluridisciplinaire
Un environnement stimulant avec des projets pédagogiques riches
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Descriptif du poste
Offre d’emploi d’auxiliaire petite enfance pour une crèche parentale à Pamiers (09100)
Présentation de la crèche parentale :
La crèche parentale accueille 14 enfants de 5 mois à l'âge de l'entrée à l'école.
Les parents participent à la vie de la crèche, tant dans la gestion du fonctionnement associatif que par une présence active lors des temps d’accueil. L'équipe de professionnels collabore avec le collectif des parents pour faire vivre le projet éducatif de la crèche : accompagner l’enfant dans son ouverture au monde dans le respect de ses besoins individuels, en particulier la continuité entre la maison et la crèche.
Le/la candidat(e) assure l’animation et l’encadrement du groupe d’enfants, en collaboration avec tous les membres de l’équipe (référence ouverte).
Il/elle crée autour de l’enfant un climat de sécurité, veille à sa santé, son confort, et favorise son développement et son autonomie.
Il/elle est garant(e) du projet pédagogique et des valeurs éducatives.
Il/elle accueille les familles et collabore avec elles durant leur temps de présence dans la crèche.
Compétences attendues :
- Connaissance de l’enfant
- Sens des responsabilités
- Goût pour le travail en équipe
- Esprit d’initiative, dynamisme, créativité
- Adaptabilité, patience
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Descriptif du poste
Offre d’emploi d’auxiliaire de puériculture pour une micro crèche à Pamiers (09100).
VOS MISSIONS :
- Participer à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche
- Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles
- Être garant de l’aménagement de l’espace et proposer de nouvelles activités
- Animer l’équipe sur les différentes pratiques pédagogiques ;
- Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur
- Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques
PROFIL RECHERCHÉ :
Jeune diplômé(e) ou avec de l'expérience. Vous souhaitez vous intégrer dans une équipe où règne une bonne ambiance. Vous êtes capable d’impulser de nouvelles idées dans le respect des autres membres de l‘équipe et du projet pédagogique.
PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE :
La crèche est une petite structure qui accueille 22 enfants.
La crèche dispose d’un grand extérieur et de 2 sections.
Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Présentation de l'entreprise
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Descriptif du poste
📢 Crèche privée recrute un(e) Directeur(trice) adjoint(e)
Au sein d’une crèche privée, vous accompagnez le/la directeur(trice) dans la gestion globale de la structure et contribuez activement à la qualité d’accueil des enfants et des familles.
Vous intervenez à la fois sur les dimensions managériales, organisationnelles et pédagogiques, dans un environnement dynamique et exigeant.
🎯 Vos missions
🏢 Gestion et pilotage de la structure
Assurer le bon fonctionnement quotidien de la crèche
Garantir la continuité de direction en l’absence du/de la directeur(trice)
Participer à la gestion administrative et au suivi des indicateurs (taux d’occupation, facturation, organisation)
Contribuer à la gestion budgétaire et à l’optimisation des ressources
👥 Management d’équipe
Participer au recrutement, à l’intégration et à l’accompagnement des professionnels
Élaborer et suivre les plannings
Animer les réunions d’équipe et impulser une dynamique collective
Accompagner les équipes dans une démarche de qualité d’accueil et d’amélioration continue
Être force de proposition dans l’organisation et les pratiques professionnelles
👶 Projet pédagogique et qualité d’accueil
Garantir la mise en œuvre du projet pédagogique
Promouvoir une pédagogie bienveillante, respectueuse du développement de l’enfant
Veiller au bien-être, à la sécurité et à la santé des enfants accueillis
Intégrer les apports des neurosciences et de l’éducation positive dans les pratiques
👨👩👧 Relation avec les familles
Assurer un accueil de qualité et instaurer une relation de confiance
Maintenir une communication fluide et transparente
Accompagner les familles dans leur parentalité
⚖️ Cadre réglementaire et sécurité
Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité et de santé
Garantir la bonne application des protocoles internes
Assurer le suivi du bon fonctionnement des locaux et du matériel
👤 Profil recherché
Diplôme d’État de puériculteur(trice) ou infirmier(ère) (EJE possible selon structure)
Expérience en gestion ou encadrement en structure petite enfance souhaitée
Bonne connaissance du développement de l’enfant et des enjeux petite enfance
Compétences en management d’équipe et en conduite de projet
Sens de l’organisation, autonomie et rigueur
Excellentes qualités relationnelles (communication, écoute, gestion des situations complexes)
Adaptabilité, réactivité et esprit d’initiative
Présentation de l'entreprise
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CAP AEPE 👶 | Auxiliaire petite enfance 🍼 | EJE 🎓 | Directrice de crèche 🏢
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Descriptif du poste
Offre d’emploi d'éducateur(ice) de jeunes enfants pour une crèche du personnel à Pamiers (09100).
Dans le cadre du développement de notre crèche du personnel nous sommes à la recherche de notre futur(e) éducateur(ice) de jeunes enfants.
Dans un environnement chaleureux et dynamique vous serez amené(e) à :
Accueillir et accompagner les enfants et leurs parents
Concevoir et conduire le projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille et l'enfance et du projet éducatif de l'établissement
Organiser les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant
Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant
Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents
Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé
Contrôler les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants
Animer et coordonner l'équipe éducative et d'animation
Accomplir certaines tâches administratives
Profil
Le diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) de niveau III est obligatoire pour exercer ce métier.
Qualités requises :
Patience
Disponibilité
Écoute
Discrétion
Sens des relations humaines
Savoirs :
Étapes du développement du jeune enfant sur le plan psychopédagogique, somatique, psychomoteur, affectif, et social
Politiques familiales et dispositifs d'accompagnement social
Droit de l'enfant et de la famille
Enjeux sociétaux en lien avec l'évolution de la famille
Techniques d'animation pédagogiques, éducatives, créatives et d'expression
Principes et règles en matière de santé, d'hygiène et de sécurité
Savoir-agir :
Élaborer, animer et évaluer un projet éducatif et pédagogique en lien avec les parents en s'appuyant sur la méthodologie de projet
Coordonner les équipes autour du projet
Identifier les besoins des enfants et des familles
Animer des réunions d'échanges et d'information notamment autour de la parentalité
Développer et animer des partenariats
Travailler en équipe
Faire preuve de créativité dans l'accompagnement et dans la mise en œuvre du projet
Présentation de l'entreprise
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