Offre d’emploi en crèche - Page 8
65 offres trouvées
Auxiliaire Petite Enfance
CDI
Animateur BAFA
CDI
Directeur de Crèche
CDI
Directeur adjoint crèche
CDI
Educateur de jeunes enfants
CDI
Animateur Périscolaire
VACATION
Auxiliaire de puériculture
CDI
Educateur de jeunes enfants
CDI
Auxiliaire Petite Enfance #1058
ENFANCEJOB
Bourg-en-Bresse (01000)
01000
(Auvergne-Rhône-Alpes) -
CDI
35h
Descriptif du poste
Micro crèche à Bourg-en-Bresse (01000) recrute un(e) auxiliaire petite enfance H/F afin de compléter une équipe dynamique et joyeuse.
Le projet pédagogique de cette micro-crèche est l’Eco-responsabilité. Nous accompagnons le développement des enfants à travers la découverte de la nature et la motricité libre.
Votre mission :
Prendre en charge l’enfant individuellement et en groupe au sein d’une équipe
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l’enfant
Accueillir et accompagner les parents
Proposer et participer aux activités d’éveil en lien avec le projet pédagogique
Assurer les soins d’hygiène et de confort de l’enfant
Assurer l’entretien du linge et de la structure
Assurer les repas et les biberons des enfants
Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Qualités attendues :
Ponctualité
Esprit d’équipe
Prise d’initiative
Patience
Qualifications :
CAP Petite Enfance ou BEP Carrière sanitaire et sociale ayant 2 ans d'expérience.
Assistante Maternelle agrée ayant au moins 5 ans d'expérience.
Présentation de l'entreprise
Enfancejob est la plateforme de l'emploi spécialisée dans les métiers de l'enfance👶!
Descriptif du poste
Offre d’emploi d’animateur H/F pour un centre de loisirs à Bourg-en-Bresse (01000).
Description du poste :
Le centre de loisirs recherche un(e) animateur(trice) dynamique et créatif(ve) pour encadrer et animer des activités auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans. Vous rejoindrez une équipe motivée pour offrir aux enfants un environnement épanouissant, amusant et éducatif pendant les vacances scolaires et/ou les mercredis.
Missions principales :
Encadrer un groupe d’enfants et organiser des activités variées (jeux, ateliers créatifs, activités sportives, sorties).
Mettre en place des animations thématiques en lien avec le projet pédagogique du centre.
Assurer la sécurité physique et affective des enfants pendant les activités et les sorties.
Favoriser la socialisation des enfants à travers des jeux de groupe et des activités coopératives.
Participer à l'organisation des grands événements du centre (fêtes, spectacles, sorties spéciales).
Travailler en collaboration avec l'équipe d'animation et les parents pour garantir un suivi adapté des enfants.
Profil recherché :
Diplôme : BAFA (ou en cours) exigé. [Autres diplômes souhaités : BAFD, BPJEPS, etc.]
Expérience souhaitée dans l’animation de centres de loisirs ou de structures similaires.
Sens de l'initiative, créativité et aisance dans la gestion de groupes d'enfants.
Capacités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d’équipe.
Dynamisme, patience et sens des responsabilités.
Conditions de travail :
Horaires flexibles selon les périodes scolaires et les vacances.
Possibilité d’évolution en fonction des compétences et de l’engagement.
Présentation de l'entreprise
Enfancejob est la plateforme de l'emploi spécialisée dans les métiers de l'enfance👶!
Descriptif du poste
Pour une crèche à Bourg-en-Bresse (01000), nouvelle offre d’emploi de Directeur de crèche H/F
Au sein de la Direction Enfance / Éducation, vous assurez le bon fonctionnement d’une crèche de 36 berceaux. Vous managez une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre du projet éducatif commun en garantissant la qualité de l’accueil de l’enfant et de sa famille, dans le respect des conditions de sécurité physique et affective, de santé et d’hygiène. Afin de mener à bien vos missions, vous travaillez en collaboration avec un(e) adjoint(e).
MISSIONS / ACTIVITES :
Gestion pédagogique :
Élaborer, actualiser et mettre en œuvre le projet pédagogique en concertation avec l’équipe,
Assurer le bon développement psycho affectif et psychomoteur des enfants
Développer un climat de confiance avec les parents, dans l’accompagnement des enfants
Favoriser l’implication des parents dans la vie de la crèche
Gestion administrative et budgétaire :
Mener les entretiens d’inscription, gérer les contrats d’accueil et le suivi administratif
Assurer les missions de régisseurs : facturation, encaissement, suivi des paiements en ligne, virement de fonds à la trésorerie
Participer à la préparation, l’élaboration et veiller au suivi du budget annuel
Procéder aux déclarations de données d’activités CAF.
Gestion des ressources humaines :
Accompagner et encadrer l’ensemble du personnel de la structure
Dynamiser, impulser les projets, en collaboration avec les EJE en créant une cohésion d’équipe
Promouvoir la formation auprès des agents
Gestion paramédicale et sécurité
En collaboration avec la RSAI, gérer certains soins et la prise médicamenteuse et les protocoles PAI
Établir et mettre en œuvre les plans de maîtrise sanitaire, d’évacuation et de mise en sûreté.
PROFILS RECHERCHÉS :
Titulaire d’un diplôme d’infirmier ou puériculteur-rice
Justifiant d’une expérience similaire et réussie
Bonne connaissance de la réglementation Petite enfance, règles d’hygiène et sécurité
Sens du travail en équipe et savoir animer une équipe
Capacité d’écoute, de communication, et d’observation
Savoir positiver et relativiser
Présentation de l'entreprise
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Directeur adjoint crèche #1061
ENFANCEJOB
Bourg-en-Bresse (01000)
01000
(Auvergne-Rhône-Alpes) -
CDI
39h
Descriptif du poste
Micro-crèche à Bourg-en-Bresse (01000) cherche un(e) Directeur(trice) adjoint(e) de crèche.
Nous recherchons un directeur adjoint en contrat à durée indéterminée. Sous la responsabilité du directeur d'établissement et dans le cadre du projet d'établissement, vous accueillez et accompagnez l'enfant dans son développement. En travaillant en équipe, vous répondez aux besoins des familles dans le respect.
A ce titre, vous :
Accompagnez le directeur dans le pilotage de l'activité de l'établissement,
Participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, décliné sous la forme d'un projet social, éducatif et pédagogique,
Garantissez avec le directeur la qualité de l'accueil des familles et de l'accompagnement des enfants ;
Participez à l'accueil des enfants ;
Gérez, animez et encadrez l'équipe pluridisciplinaire auprès du directeur;
En lien avec le directeur, gérez les dossiers administratifs, logistiques, budgétaires et financiers de l'établissement,
Assurez la veille et la prévention sanitaires, hygiène et sécurité
Participez au développement et à l'animation des partenariats
Profil :
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou Infirmièr(e), vous possédez une expérience d'au moins 5 années auprès d'enfants de moins de 3 ans. Doté d'aptitudes relationnelles, votre expertise dans le domaine de la petite enfance n'est plus à démontrer. Votre sens du travail en équipe, votre goût pour la gestion administrative et votre esprit d'initiative sont vos atouts. Vous avez un réel sens de l'organisation, qui vous permet d'assurer efficacement votre rôle d'adjoint.
Présentation de l'entreprise
Enfancejob est la plateforme de l'emploi spécialisée dans les métiers de l'enfance👶!
Educateur de jeunes enfants #1062
ENFANCEJOB
Bourg-en-Bresse (01000)
01000
(Auvergne-Rhône-Alpes) -
CDI
35h
Descriptif du poste
Éducateur de Jeunes Enfants (H/F) pour une micro-crèche située à Bourg-en-Bresse (01000).
Votre mission en tant qu’EJE consiste à gérer une équipe de 3 personnes autour de 15 berceaux. Vous accompagnez votre équipe et garantissez la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro-crèche. Vous travaillez sur le terrain et vous vous dégagez du temps pour la gestion administrative. En lien direct avec le siège, vous assurez la mise en place et le suivi des actions pédagogiques. Votre rôle principal en tant que référent(e) technique consiste à veiller au bon fonctionnement de la crèche, à la bonne gestion de l'équipe et au bien-être des enfants.
Vos responsabilités vous amènent également à :
* Prendre des initiatives autour de votre micro-crèche, développer et animer des partenariats (ateliers, [données supprimées])
* Assurer un relais entre la direction générale et la structure d’accueil (reporting et suivi administratif, recueil de données,...).
* Garantir le respect et l’application des réglementations
* Garantir le respect du règlement intérieur par tous
* Animer les différentes réunions organisées avec les partenaires de la structure (réunions avec les familles, rencontres avec les services de la PMI et de la DDPP).
* Participer au recrutement et manager une équipe (planning, temps d’échange, de pratique et de formation,...)
Les qualités nécessaires pour cette fonction sont les suivantes :
* Organisé(e) - Rigoureux/se
* Doux/ce - Patient(e)
* A l'écoute des parents/enfants
* Esprit fédérateur
Présentation de l'entreprise
Enfancejob est la plateforme de l'emploi spécialisée dans les métiers de l'enfance👶!
Animateur Périscolaire #1769
MAIRIE DE VÉNISSIEUX
Vénissieux (69200)
69200
(Auvergne-Rhône-Alpes) -
VACATION
Descriptif du poste
Tu es dynamique, créatif(ve), et tu sais transformer un moment ordinaire en expérience inoubliable pour les enfants ?
Tu cherches une équipe sympa, un cadre bienveillant et des projets qui ont du sens ?
Alors lis bien ce qui suit… on t’attend peut-être déjà
Missions principales
Assurer l'encadrement des enfants pendant la pause du midi (repas, temps calme, jeux)
Mettre en place et animer des activités ludiques, sportives, artistiques ou culturelles adaptées à l’âge des enfants
Participer à la sécurité affective et physique des enfants
Collaborer avec l’équipe d’animation et les enseignants
Être force de proposition dans la mise en place de nouveaux projets éducatifs
Les + de chez nous
Une équipe soudée et passionnée
Une direction à l’écoute
Des projets pédagogiques qui bougent
Présentation de l'entreprise
La Ville de Vénissieux, troisième commune de la métropole de Lyon, s’engage activement pour offrir à ses habitants un cadre de vie dynamique, solidaire et éducatif. Forte de ses 65 000 habitants, Vénissieux place l’enfance, l’éducation et l’inclusion au cœur de ses priorités.
À travers ses services périscolaires, la municipalité œuvre chaque jour pour accompagner les enfants dans un environnement bienveillant, sécurisé et stimulant, en lien étroit avec les équipes éducatives et les familles.
Rejoindre les équipes d’animation de la ville, c’est faire partie d’un projet éducatif local fort, porté par des valeurs d’égalité, de respect, et de citoyenneté active.
Auxiliaire de puériculture #1765
CRÈCHE ASSOCIATIVE L'OURS EN PELUCHE
Lyon 9e Arrondissement (69009)
69009
(Auvergne-Rhône-Alpes) -
CDI
36,25 h
Descriptif du poste
Auxiliaire de Puériculture en crèche associative – Lyon 9
Rejoignez notre crèche associative parentale à Lyon 9e !
Vous recherchez un cadre stimulant, humain et porteur de sens ?
Rejoignez une petite structure à taille humaine (33 enfants, 2 sections inter-âge) où chaque jour rime avec collaboration, autonomie et bienveillance !
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Nos trois piliers
1. Inter-âge : un espace multi-âges où les échanges et apprentissages entre enfants se font naturellement.
2. Motricité libre : chaque petit grandit à son rythme, explorant et expérimentant dans le respect de son développement.
3. Gestion parentale : un Conseil d’Administration actif composé de parents, avec qui vous travaillerez main dans la main.
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Vos missions
Auprès des enfants :
Être en accord avec le projet de vie de la structure (projet éducatif et pédagogique)
➢ Participer à l'élaboration du projet éducatif
➢ Proposer à l'enfant un accueil adapté selon ses besoins et dans le respect de son rythme.
➢ Proposer et animer une activité adaptée à l'enfant.
➢ Administrer les traitements médicaux avec ordonnance à l'enfant, sous la responsabilité de la directrice.
➢ Assurer l'hygiène et l'environnement immédiat de l'enfant.
➢ Participer aux repas et aux changes de l'enfant.
Auprès des familles :
Soutenir les parents dans leur rôle.
➢ Les accompagner dans leur démarche de séparation et en s'adaptant au mieux à leur demande.
Auprès de l’équipe :
➢ Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
➢ Possibilité d’encadrer des stagiaires
➢ Gestion des stocks pharmaceutiques et des produits d'hygiène .
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Ce que nous offrons
• Salaire brut : 2 190 €/mois (sur 12 mois)
• CDI – 36,25 h/semaine (du lundi au vendredi)
• Congés annuels : 25 CP + 8 jours conventionnels + 7 jours RTT
• Début de la mission : 25-08-2025
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Ce qui rend ce poste unique
• Un environnement chaleureux et solidaire, où le travail d’équipe est valorisé.
• Une mission engagée, riche en valeurs éducatives et humaines.
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Votre profil
• Diplôme d'auxiliaire de puériculture
• Débutant(e)s accepté(e)s
• Vous avez le sens de l’écoute et de l’observation, une grande capacité d’adaptation, êtes organisé(e), méthodique, bienveillant(e) et patient(e).
Présentation de l'entreprise
La crèche L’Ours en Peluche est une crèche associative à gestion parentale ouverte depuis le 2 Novembre 1993 et disposant de 30 places destinées aux enfants âgés entre 3 mois et 4 ans.
Avec une équipe permanente de professionnels diplômés en petite enfance ainsi que des visites hebdomadaires d’une infirmière, d’un médecin et d’une psychologue, la crèche favorise le bien-être et la socialisation de l’enfant. Des activités diverses sont proposées (peinture, musique, relaxation) pour stimuler leur éveil, développer leur autonomie et satisfaire leur curiosité.
La cour extérieure permet aux enfants de profiter de l’air libre tout en développant leur motricité.
Les repas en crèche sont faits maison, préparés par un cuisiner à partir de produits majoritairement locaux et bio.
Plus qu’un mode de garde, la crèche L’Ours en Peluche est également un lieu d’échanges privilégié entre les professionnels de la petite enfance, les familles et l’enfant.
Educateur de jeunes enfants #1766
CRÈCHE ASSOCIATIVE L'OURS EN PELUCHE
Lyon 9e Arrondissement (69009)
69009
(Auvergne-Rhône-Alpes) -
CDI
36,25 h
Descriptif du poste
Educateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) en crèche associative – Lyon 9
Rejoignez notre crèche associative parentale à Lyon 9e !
Vous recherchez un cadre stimulant, humain et porteur de sens ?
Rejoignez une petite structure à taille humaine (33 enfants, 2 sections inter-âge) où chaque jour rime avec collaboration, autonomie et bienveillance !
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Nos trois piliers
1. Inter-âge : un espace multi-âges où les échanges et apprentissages entre enfants se font naturellement.
2. Motricité libre : chaque petit grandit à son rythme, explorant et expérimentant dans le respect de son développement.
3. Gestion parentale : un Conseil d’Administration actif composé de parents, avec qui vous travaillerez main dans la main.
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Vos missions
Assurer le bien-être de l'enfant dans sa globalité :
➢ Mettre en place des pratiques adaptées d'accueil du jeune enfant.
➢ Mettre en place des activités adaptées à l'âge des enfants et à leurs besoins.
➢ Donner du sens aux actes quotidiens et aux paroles.
➢ Participer à l'analyse des comportements en vue de prévenir les inadaptations.
➢ Etre garant de la sécurité de l'enfant.
➢ Donner les soins corporels nécessaires aux enfants en collaboration avec les auxiliaires puéricultrices.
Accompagner, rassurer et soutenir les parents dans leur rôle :
➢Accompagner les familles dans leur démarche de séparation.
➢Déterminer les besoins réels des familles et leur proposer des solutions d'accueil les plus proche de leur demande.
Soutenir et encourager l'équipe dans son travail :
➢ Impulser des projets et participer à l'élaboration du projet pédagogique.
➢ Faire vivre le projet pédagogique.
➢ Garantir la bonne organisation de la prise en charge des enfants au quotidien.
➢ Superviser les activités mise en place par l'équipe.
➢ Conseillère technique pour les activités et les démarches éducatives
Former et se former :
➢ Accueillir en stage des professionnels de la petite enfance en formation.
➢ Participer à des formations collectives ou individuelles.
Contribuer par délégation à la direction de l'établissement en cas d'absence de l'infirmière et de la directrice :
➢ Participer à un pôle de réunion afin d'organiser la pérennité de la direction.
➢ Participer à l'élaboration du projet d'établissement.
➢ Situer l'urgence et prendre les décisions qui s'imposent, en l'absence de la directrice et de l'infirmière.
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Ce que nous offrons
• Salaire brut : 2 534 €/mois (sur 12 mois)
• CDI – 36,25 h/semaine (du lundi au vendredi)
• Congés annuels : 25 CP + 8 jours conventionnels + 7 jours RTT
• Début de la mission : 25-08-2025
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Ce qui rend ce poste unique
• Un environnement chaleureux et solidaire, où le travail d’équipe est valorisé.
• Une mission engagée, riche en valeurs éducatives et humaines.
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Votre profil
• Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (DE-EJE)
• Débutant(e) accepté(e)
• Vous avez le sens de l’écoute et de l’observation, une grande capacité d’adaptation, un excellent relationnel, êtes empathique, organisé(e) et pédagogue.
Présentation de l'entreprise
La crèche L’Ours en Peluche est une crèche associative à gestion parentale ouverte depuis le 2 Novembre 1993 et disposant de 30 places destinées aux enfants âgés entre 3 mois et 4 ans.
Avec une équipe permanente de professionnels diplômés en petite enfance ainsi que des visites hebdomadaires d’une infirmière, d’un médecin et d’une psychologue, la crèche favorise le bien-être et la socialisation de l’enfant. Des activités diverses sont proposées (peinture, musique, relaxation) pour stimuler leur éveil, développer leur autonomie et satisfaire leur curiosité.
La cour extérieure permet aux enfants de profiter de l’air libre tout en développant leur motricité.
Les repas en crèche sont faits maison, préparés par un cuisiner à partir de produits majoritairement locaux et bio.
Plus qu’un mode de garde, la crèche L’Ours en Peluche est également un lieu d’échanges privilégié entre les professionnels de la petite enfance, les familles et l’enfant.